人才發展

國以才立，業以才興。人才是企業發展的根本，是推動企業跨越式發展的生產力。東方重視團隊建設，多渠道引進人才、機制培養人才、廣闊平臺晉升人才，為企業在激烈競爭中立于不敗之地提供強有力的保障。

人才引進

在引進人才方面，東方建立高標準、適度超前的人才引入機制，開辟多種招聘渠道，廣納賢才，嚴格篩選，大浪淘金。

人才晉升

在晉升人才方面，東方的高速、多元化發展，為每一個東方人提供了廣闊的發展空間和晉升平臺。員工的主觀能動性獲得了較大限度地發揮，內在潛力獲得了較大程度地挖掘，公司內部也因此形成了良好的激勵氛圍。

人才管理

養士尊賢，俊杰在位，則有慶。遠大的企業目標、先進的管理體系、科學的激勵機制，鑄就了一支高學歷、高素質的東方鐵騎軍。

在這里，我們將提供給您這樣的機會：與國內知名精英人才合作共事、支撐未來事業職業發展平臺、優良的工作環境、富有競爭力的薪酬、多方位的員工福利及培訓計劃等。如果您有志于成為未來中國地產行業的先鋒，我們的團隊歡迎您的加入！